علل تاثيرگذار بر ارزش ويژه برند در مقصد گردشگري شهر يزد

۱۷ بازديد

علل تاثيرگذار بر ارزش ويژه برند در مقصد گردشگري شهر يزد

 

 

  • علل تاثيرگذار بر ارزش ويژه برند در مقصد گردشگري شهر يزد
    علل تاثيرگذار بر ارزش ويژه برند در مقصد گردشگري شهر يزد دسته: مديريت
    بازديد: 28 بار
    فرمت فايل: pdf
    حجم فايل: 250 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 26

    هدف از اين مقاله عوامل موثر بر ارزش ويژه برند در مقصد گردشگري شهر يزد مي باشد

    قيمت فايل فقط 12,000 تومان

    خريد

    دانلود مقاله مديريت

    عوامل موثر بر ارزش ويژه برند در مقصد گردشگري شهر يزد

    چكيده

    ارزش ويژه برند مقصد گردشگري عبارتست از مجموع دارايي هاي برند در رابطه با نام و سمبل مقصد گردشگري كه موجب تغييراتي در ارزش خدمات و تجاربي كه در آنجا فراهم مي شود تعيين مي گردد. هر ساله اين ارزش توسط موسسات معتبر جهاني در مورد برندهاي مختلف بين المللي اندازه گيري مي شود. در بسياري از موارد ارزش ويژه برند از ارزش دارائي هاي فيزيكي به مراتب بيشتر است. با توجه به تفاوت هاي فرهنگي، اجتماعي و خصوصيات مقصدهاي گردشگري ايران، اين نوشتار بر اساس ارزيابي گردشگران داخلي از ارزش ويژه برند مقصد گردشگري شهر يزد با استفاده از مدل كونكنيك تدوين شده است.

     جامعه آماري، شامل گردشگران بالقوه اي است كه در دوره زماني 15 فروردين تا 15 ارديبهشت سال 1389 در ورودي هاي شهر تهران در دسترس بودند. براي تجزيه و تحليل نتايج از روش هاي آماري تحليل عاملي تاييدي استفاده شده است. تحقيق در پي شناسايي عوامل اصلي تاثير گذار بر ارزش ويژه برند از ديد گردشگران و تعيين و ميزان اهميت هر كدام از اين عوامل در ارزيابي گردشگران از ارزش ويژه برند مقصد گردشگري است. نتايج حاصل از اين تحقيق نشان داده است كه علاوه بر تصوير برند كه در مطالعات 30 سال اخير به عنوان مهم ترين عامل ارزيابي گردشگران از برند مقصد گردشگري تلقي شده است، وفاداري به برند، كيفيت ادراك شده و آگاهي به برند مقصد گردشگري نيز به صورت مستقيم بر ارزش ويژه برند شهر يزد تاثير دارند و از نظر اهميت، وفاداري به برند مهمترين عامل تاثير گذار شناخته شده است.

    كليدواژه ها

    شهر يزد

    آگاهي از برند

    وفاداري به برند

    تصوير ذهني برند

    كيفيت ادراك شده

    ارزش ويژه برند مقصد گردشگري

    قيمت فايل فقط 12,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : علل تاثيرگذار بر ارزش ويژه برند در مقصد گردشگري شهر يزد , ارزش ويژه برند مقصد گردشگري , دانلود مقاله ارزش ويژه برند مقصد گردشگري , عوامل مؤثر بر ارزش ويژه برند , ارزش ويژه برند مقصد گردشگري , عوامل مؤثر بر ارزش ويژه برند مقصد گردشگري , رويكردهاي سنجش ارزش ويژه برند مقصد گردشگري , شاخصهاي ارزش ويژه برند مقصد گردشگري

emg

۲۴ بازديد

emg

 

 

  • emg
    emg دسته: پزشكي
    بازديد: 20 بار
    فرمت فايل: ppt
    حجم فايل: 7733 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 59

    ﻗﺎﺑﻠﻴﺖ ﺗﺤﺮﻳﻚ ﺗﺎر ﻋﻀﻼﻧﻲ ﺣﻴﻦ ﻛﻨﺘﺮل ﻋﺼﺒﻲ ﻧﺸﺎﻧﺪﻫﻨﺪه ﻳﻚ ﻓﺎﻛﺘﻮر ﻣﻬﻢ در ﻓﻴﺰﻳﻮﻟﻮژي ﻋﻀﻠﻪ اﺳﺖاﻳﻦ ﭘﺪﻳﺪه ﻣـﻲ ﺗﻮاﻧـﺪ ﺑﻪ وﺳﻴﻠﻪ ﻣﺪل ﻏﺸﺎء ﻧﻴﻤﻪ ﺗﺮاوا ﻛﻪ وﻳﮋﮔﻲ ﻫﺎي اﻟﻜﺘﺮﻳﻜﻲ ﺳﺎرﻛﻮﻟﻤﺎ را ﺗﻮﺿﻴﺢ ﻣﻲ دﻫﺪ، ﺷﺮح داده شودﺗﻌﺎدلﻳﻮﻧﻲ ﺑﻴﻦ ﻓﻀﺎي دروﻧﻲ و ﺑﻴﺮوﻧﻲ ﺳﻠﻮل ﻋﻀﻼﻧﻲ ﺑﺎﻋﺚ ﺑﻪ وﺟﻮد آﻣﺪن ﻳﻚ ﭘﺘﺎﻧﺴﻴﻞ اﺳﺘﺮاﺣﺖ در ﻏﺸﺎء ﺗﺎرﻋـﻀﻼﻧﻲ ﻣـﻲ ﺷــﻮد )0ﺗﻘﺮﻳﺒــﺎ 80ﺗــﺎ 90 ﻣﻴﻠــﻲ وﻟــﺖ وﻗﺘــﻲ ﻋــﻀ

    قيمت فايل فقط 11,000 تومان

    خريد

    ﻗﺎﺑﻠﻴﺖ ﺗﺤﺮﻳﻚ ﺗﺎر ﻋﻀﻼﻧﻲ ﺣﻴﻦ ﻛﻨﺘﺮل ﻋﺼﺒﻲ ﻧﺸﺎﻧﺪﻫﻨﺪه ﻳﻚ ﻓﺎﻛﺘﻮر ﻣﻬﻢ در ﻓﻴﺰﻳﻮﻟﻮژي ﻋﻀﻠﻪ اﺳﺖ.اﻳﻦ ﭘﺪﻳﺪه ﻣـﻲ ﺗﻮاﻧـﺪ ﺑﻪ وﺳﻴﻠﻪ ﻣﺪل ﻏﺸﺎء ﻧﻴﻤﻪ ﺗﺮاوا ﻛﻪ وﻳﮋﮔﻲ ﻫﺎي اﻟﻜﺘﺮﻳﻜﻲ ﺳﺎرﻛﻮﻟﻤﺎ را ﺗﻮﺿﻴﺢ ﻣﻲ دﻫﺪ، ﺷﺮح داده  شود.ﺗﻌﺎدلﻳﻮﻧﻲ ﺑﻴﻦ ﻓﻀﺎي دروﻧﻲ و ﺑﻴﺮوﻧﻲ ﺳﻠﻮل ﻋﻀﻼﻧﻲ ﺑﺎﻋﺚ ﺑﻪ وﺟﻮد آﻣﺪن ﻳﻚ ﭘﺘﺎﻧﺴﻴﻞ اﺳﺘﺮاﺣﺖ در ﻏﺸﺎء ﺗﺎرﻋـﻀﻼﻧﻲ ﻣـﻲ ﺷــﻮد )0ﺗﻘﺮﻳﺒــﺎ 80ﺗــﺎ 90 ﻣﻴﻠــﻲ وﻟــﺖ وﻗﺘــﻲ ﻋــﻀﻠﻪ ﻣﻨﻘــﺒﺾ ﻧﻴــﺴﺖ .اﻳــﻦ اﺧــﺘﻼف ﭘﺘﺎﻧــﺴﻴﻞ ﻛــﻪ ﺑــﻪ وﺳــﻴﻠﻪ ﻓﺮآﻳﻨــﺪﻫﺎي ﻓﻴﺰﻳﻮﻟﻮژﻳﻜﻲ (ﭘﻤﭗ ﻳﻮﻧﻲ) ﺣﻔﻆ ﻣﻲ ﺷﻮد، ﺑﺎﻋﺚ ﻳﻚ ﺑﺎر ﻣﻨﻔﻲ در درون ﺳﻠﻮل در ﻣﻘﺎﺑﻠﻪ ﺑﺎ ﺳﻄﺢ ﺧﺎرﺟﻲ آن ﻣﻲ ﺷـﻮد

    قيمت فايل فقط 11,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : emg , تعريفemg , نحوه تشكيل سيگنال , آشنايي با اجزاء تشكيل دهنده دستگاه emg , انواع دستگاههايemg , انواع الكترودها , محل قرار دادن الكترودها در بدن , كاربرد emg در ارگونومي

تئوري و طراحي سازمان

۱۸ بازديد

تئوري و طراحي سازمان

 

 

مباني نظري بررسي فريب در ازدواج در حقوق كيفري و مدني ايران

۲۰ بازديد

مباني نظري بررسي فريب در ازدواج در حقوق كيفري و مدني ايران

 

 

  • مباني نظري بررسي فريب در ازدواج در حقوق كيفري و مدني ايران
    مباني نظري بررسي فريب در ازدواج در حقوق كيفري و مدني ايران دسته: حقوق
    بازديد: 21 بار
    فرمت فايل: doc
    حجم فايل: 88 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 71

    هدف از اين مباني نظري بررسي فريب در ازدواج در حقوق كيفري و مدني ايران مي پردازيم

    قيمت فايل فقط 37,000 تومان

    خريد

    دانلود مباني نظري پايان نامه كارشناسي ارشد رشته حقوق

    مقدمه:

    برخي معتقدند كه مباني هر علمي كه در بحث و مناظره در يكي از مسايل بر آنها تكيه مي‌شود متضمن ستون و چهارچوب آن علم است. حيطة علمي و حوزة مورد بررسي هر علم از مطالعة مباني آن مشخص مي‌شود مباني خود بر پاية يك سري اصول ( principles ) به معناي مجموعة قضاياي روشن و قطعي كه تمامي پيشرفتها و فعاليتهاي يك علم بايد تابع آنها باشند استوارند؛ ( مانند اصل شخصي بودن و اصل فرعي بودن مسئوليت در عرصة مسئوليت كيفري). مباني، هرگز نبايد از راستايي كه بواسطة اصول تعيين مي‌شود تجاوز كند. هرچند امكان تفاوت در مباني به اعتبار شيوه و شكل اجرا ـ با حفظ خط اجرا ـ فراهم است(كوزه چيان،1385،ص9). 

    وصف مباني در خصوص جرم فريب در ازدواج، شامل ديدگاه‌هاي نظري انديشمندان حقوق در ارتباط با جرم انگاري فريب در ازدواج و نيز مباني قانوني موجود در قوانين مي‌باشد، زيرا نظريات انديشمندان حقوق به همراه نظرية دكترين حقوقي همواره از اهميت خاصي برخوردار مي‌باشد در ديدگاه‌هاي نظري ـ كه در مباحث بعد به صورت مفصل بررسي خواهيم نمود ـ گروهي از انديشمندان موافق جرم انگاري در خصوص فريب در ازدواج بوده و براي نظر خود دلايل قانع كننده‌اي را ارائه داده‌اند. در سوي مقابل مخالفان جرم انگاري فريب در ازدواج نيز، براي خود دلايل خاصي را ارائه داده‌اند در بحث مباني قانوني جرم نيز، به اختصار به بررسي مبناي قانوني موجود در ارتباط با اين جرم كه ماده 647 قانون مجازات اسلامي مي‌باشد خواهيم پرداخت. البته به قوانين قبل از انقلاب كه در اين خصوص موجودند نيز اشاره خواهيم نمود.

    در خصوص موضوع عده‌اي از انديشمندان حقوق قائل به حقوقي بودن تدليس بوده و معتقدند كه ضمانت اجرايي حقوقي ـ يعني فسخ نكاح و مطالبة خسارات ـ در اين باره كفايت مي‌كند ولزومي نداشت كه از جنبة كيفري نيز قانونگذار آنرا جرم انگاري نموده و اعلام جرم نمايد. در مقابل اين گروه عده‌اي نيز قائل به كيفري بودن موضوع هستند و اقدام قانونگذار را در خصوص جرم انگاري آن بسيار مناسب و مطلوب توصيف كرده و آنرا لازم مي‌داند. از نظر آنان در خصوص تدليس(فريب در ازدواج) ضمانت اجراهاي حقوقي نمي‌تواند تأمين كنندة حقوق و منافع مردم و جامعه در اين ارتباط باشد و جرم انگاري و تعيين ضمانت اجراي كيفري ضروري بوده است، زيرا در اين راستا منافع افراد جامعه و حقوقشان به خطر مي‌افتد و هدف حقوق نيز همانا جلوگيري از تضييع حقوق و منافع جامعه و افراد جامعه مي‌باشد.

    در ادامه به بررسي نظرات مخالفان جرم انگاري در خصوص تدليس و در مقابل پاسخها و دلايل موافقان جرم انگاري به صورت جداگانه خواهيم پرداخت.

    كلمات كليدي:

    جرم فريب در ازدواج

    مباني جرم فريب در ازدواج

    آثار جرم فريب در ازدواج

    اركان جرم فريب در ازدواج

    فهرست مطالب

    تحليل مباني، آثار و اركان جرم فريب در ازدواج

     مباني جرم فريب در ازدواج

     مباني نظري راجع به جرم انگاري در زمينة فريب در ازدواج 

     نظر مخالفان

    نظر موافقان

     مباني قانوني

     آثار فريب در ازدواج

     آثار حقوقي

     آثار كيفري

     تحليل اركان جرم فريب در ازدواج

     ركن قانوني جرم و آثار مترتب بر آن

     تفسير مضيق نصوص جزايي ماهوي

     عطف ماسبق نشدن نصوص جزايي ماهوي

     ركن مادي

     تحليل عناصر ركن مادي جرم فريب در ازدواج

     رفتار مجرمانه

     موضوع جرم

     مرتكب جرم و شخصيت وي

     بزه ديده و شخصيت وي 

     اطراف جرم

     وسيلة ارتكاب جرم  
     زمان و مكان ارتكاب جرم 

     رابطة سببيت بين مقدمات و نتيجة حاصله

    مشاركت و معاونت و شروع به جرم فريب در ازدواج

     مقايسة دو جرم فريب در ازدواج و كلاهبرداري

     وجوه اشتراك 

    وجوه افتراق 

     ركن رواني

    انگيزه

     سوءنيت عام

     سوء نيت خاص

    منابع

    قيمت فايل فقط 37,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : مباني نظري بررسي فريب در ازدواج در حقوق كيفري و مدني ايران , خيار تدليس در ازدواج , مباني نظري فريب در ازدواج , مباني نظري تدليس در ازدواج , ضمانت اجراي كيفري فريب در ازدواج , ضمانت اجراي كيفري تدليس در ازدواج , نحوه ضمانت اجراي كيفري تدليس در ازدواج , فريب در ازدواج در حقوق كيفري ايران , فريب در ازدواج در حقوق كيفري ايران

پاورپوينت سهم الشركه در شركت هاي تعاوني

۱۹ بازديد

پاورپوينت سهم الشركه در شركت هاي تعاوني

 

 

  • پاورپوينت سهم الشركه در شركت هاي تعاوني
    پاورپوينت سهم الشركه در شركت هاي تعاوني دسته: حقوق
    بازديد: 26 بار
    فرمت فايل: doc
    حجم فايل: 123 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 26

    هدف از اين پاورپوينت بررسي انتقال و شرايط سهم الشركه در شركت هاي تعاوني در نظام حقوقي ايران مي باشد

    قيمت فايل فقط 29,000 تومان

    خريد

    دانلود پاورپوينت پايان نامه رشته حقوق خصوصي

    انتقال و شرايط سهم الشركه در شركت هاي تعاوني در نظام حقوقي ايران

    چكيده : 

    انتقال سهم الشركه ممكن است به صورت قراردادي يا غير قراردادي واقع شود، انتقال قراردادي سهم الشركه، همانند ساير عقود و قراردادها با دخالت دو اراده و توافق آنها صورت مي‏گيرد و انتقال قهري يا غير قراردادي سهم الشركه، به حكم قانون واقع مي‏شود و اراده سهامدار و رضايت او نقشي در انتقال ندارد. از مقايسه انتقال سهم الشركه با عقود و قراردادهاي مشابه اين نتيجه به دست مي آيد كه انتقال سهم الشركه را نمي توان بيع يا نوعي تبديل تعهد و يا انتقال دين و طلب دانست. ماهيت پيچيده انتقال سهم الشركه، سبب مي گردد كه قالب هاي حقوقي مذكور، براي توصيف انتقال، كارايي مناسبي نداشته باشد به نحوي كه تنها بعضي آثار انتقال سهم الشركه را مي توان در قالب هاي مزبور قرار داد.در شركت هاي تعاوني، انتقال سهم الشركه به اعضاء و غير اعضاء واجد شرايط، مجاز است، لكن اين عمل حقوقي موكول به موافقت هيأت مديره شركت تعاوني مي باشد.

    موضوع انتقال در قرارداد واگذاري سهم الشركه، عبارت است از جنبه هاي مادي و غير مادي سهم الشركه كه شامل حقوق و تعهدات صاحب سهم الشركه مي گردد.

    انتقال سهم الشركه كه به وسيله قانون و اساسنامه شركت تعيين مي شود، داراي آثار حقوقي متعددي است، اهم اين آثار در روابط انتقال دهنده، منتقل اليه و شركت ظاهر مي شود؛ تكاليف انتقال دهنده به تسليم اوراق سهم الشركه و اسناد انتقال و اجراي حقوق و تعهدات ناشي از سهم الشركه و متقابلاً پرداخت قيمت سهم الشركه و اقساط پرداخت نشده ناشي از خريد سهم الشركه توسط منتقل اليه و ثبت انتقال در دفاتر شركت تعاوني و الحاق منتقل اليه به شركت از جمله اين آثار مي باشد.

    كليد واژگان :

    سهم الشركه

    شركت تعاوني

    انتقال قهري سهم الشركه

    ماهيت حقوقي سهم الشركه

    انتقال قراردادي (اختياري) سهم الشركه

    "فهرست مطالب"

    چكيده............................................................................................................................................1

    فصل اول : مقدمه...........................................................................................................................2

    الف - بيان مساله......................................................................................................................................3

    ب - پرسش هاي تحقيق..........................................................................................................................6

    ج - فرضيه هاي تحقيق............................................................................................................................7

    ح - اهداف تحقيق...................................................................................................................................7

    د - سوابق تحقيق.....................................................................................................................................8

    ز - اهميت و ضرورت تحقيق.................................................................................................................10

    فصل دوم : شرايط انتقال سهم الشركه در شركت هاي تعاوني......................................................12

    مبحث اول : انتقال سهم الشركه در شركت هاي تعاوني................................................................16

    گفتار اول : انتقال قراردادي (اختياري) سهم الشركه................................................................................20

    گفتار دوم : انتقال قهري سهم الشركه......................................................................................................22

    مبحث دوم : شرايط عمومي انتقال سهم الشركه در شركت هاي تعاوني........................................25

    مبحث سوم : شرايط اختصاصي انتقال سهم الشركه در شركت هاي تعاوني .................................27

    مبحث چهارم : عوض انتقال سهم الشركه در شركت هاي تعاوني.................................................29

    گفتار اول : سهم الشركه و جنبه مادي آن................................................................................................29

    گفتار دوم : جنبه غير مادي سهم الشركه..................................................................................................31

    گفتار سوم : قيمت سهم الشركه...............................................................................................................32

    گفتار چهارم : انتقال حقوق و مزاياي ناشي از سهم الشركه.....................................................................33

    مبحث پنجم : عضويت در شركت تعاوني.....................................................................................39

    گفتار اول : عضو شركت تعاوني.............................................................................................................39

    گفتار دوم : خروج از عضويت شركت تعاوني....................................................................................... 40

    گفتار سوم : مرجع تصميم گيري اخراج عضو.........................................................................................43

    گفتار  چهارم : اخراج عضو به علت ترك عضويت................................................................................43

    مبحث ششم : مقايسه قرارداد انتقال سهم الشركه با عقود و قراردادهاي مشابه...............................44

    فصل سوم : آثار انتقال سهم الشركه در شركت‏هاي تعاوني...........................................................52

    مبحث اول : آثار انتقال سهم الشركه نسبت به انتقال دهنده و منتقل اليه.........................................53

    گفتار اوّل : وظايف و تكاليف انتقال دهنده.............................................................................................53

    بند اول : تسليم اوراق سهم الشركه و اسناد انتقال.................................................................................. 54

    بند دوم : اجراي حقوق و تعهدات ناشي از سهم الشركه........................................................................54

    گفتار دوم : وظايف و تكاليف منتقل اليه.................................................................................................58

    بند اول : تاديه قيمت سهم الشركه...........................................................................................................58

    بند دوم : پرداخت اقساط راجع به تعهدات ناشي از سهم الشركه...........................................................59

    مبحث دوم : انتقال مالكيت سهم الشركه در شركت هاي تعاوني...................................................59

    گفتار اول : حدود و قلمرو مالكيت سهم الشركه.....................................................................................60

    گفتار دوم : انتقال تعهدات ناشي از سهم الشركه.....................................................................................61

    گفتار سوم :  انتقال قسمتي از سرمايه شركت..........................................................................................62

    مبحث سوم: آثار انتقال سهم الشركه نسبت به اشخاص ثالث........................................................64

    مبحث چهارم : آثار انتقال سهم الشركه نسبت به شركت هاي تعاوني............................................66

    گفتار اول : ثبت انتقال در دفاتر شركت...................................................................................................67

    گفتار دوم : الحاق منتقل اليه به شركت....................................................................................................68

    مبحث پنجم : ضمانت اجراي عدم رعايت تشريفات انتقال سهم الشركه در شركت هاي 

    فصل چهارم : نتيجه گيري

    قيمت فايل فقط 29,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : پاورپوينت سهم الشركه در شركت هاي تعاوني , انتقال قهري سهم الشركه , ماهيت حقوقي سهم الشركه , انتقال قراردادي سهم الشركه , انتقال اختياري سهم الشركه , حقوق حاكم بر انتقال سهم الشركه , پاورپوينت حقوق حاكم بر انتقال سهم الشركه , پاورپوينت انتقال سهم الشركه در شركتهاي تعاوني

ارزيابي اثرات آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند

۱۹ بازديد

ارزيابي اثرات آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند

 

 

  • ارزيابي اثرات آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند
    ارزيابي اثرات آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند دسته: مديريت
    بازديد: 24 بار
    فرمت فايل: doc
    حجم فايل: 886 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 222

    هدف از اين پايان نامه ارزيابي اثرات آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند شركتها مي باشد

    قيمت فايل فقط 137,000 تومان

    خريد

    دانلود پايان نامه كارشناسي ارشد رشته مديريت بازرگاني

    ارزيابي اثرات آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند شركتها

    *** همراه با پرسشنامه و خروجيها

    چكيده

    يكي از با ارزش ترين دارايي هاي هر شركت، ارزش ويژه برند است. شركت هايي كه از نظر ارز ش ويژه برند جايگاه بالايي در ذهن مصرف كنندگان دارند، به راحتي مي‎توان ند درميان ديگرشركت ها درصنعت مربوط به خودشان، سود آورتر تلقي گردند. (حسيني و ديگران، 1388)اين تحقيق با هدف بررسي تأثير آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند بر توليد كفپوش خودرو شركت پيشرو پلاستيك خزر انجام شده است. اين پژوهش از نظر هدف كاربردي و از نظر نوع جمع آوري اطلاعات از نوع توصيفي-موردي محسوب مي شود. مشتريان شركت پيشرو پلاستيك خزر 480 نفر مي باشند كه جامعه آماري اين تحقيق بوده و براي تعيين حجم نمونه بر اساس جدول كرجسي و مورگان نمونه اي به حجم حداقل 214 نياز مي‎باشد و با استفاده از نرم افزار ليزرل و روش آماري مدل معادلات ساختاري به بررسي روابط بين متغيرهاي تحقيق پراخته شد. نتاج تحقيق نشان مي دهد رابطه مثبت و معني داري ميان كيفيت ادراك شده، وفاداري به برند و ارزش ويژه برند وجود دارد و همچنين كانال توزيع و قيمت از طريق تاثير گذاري بر كيفيت درك شده بر ارزش ويژه برند تاثير دارند. 

    كلمات كليدي:

    آميخته بازاريابي

    تصوير ذهني

    وفاداري به برند

    كيفيت ادراك شده

    آگاهي از برند

    ارزش ويژه برند 

    1-1 مقدمه

    يكي ازالزمات ايجاد برندي قوي شناخت هر يك از عواعل ايجاد كننده ارزش ويژه برند است. درمحيط بازار امروز شيوه هاي بسيار متفاوتي وجود دارد كه از طريق اين برنامه هاي بازاريابي مي‎توان  برايجاد و افزايش ارزش ويژه برند تاثير گذاربود. راهبردهاي شبكه ي توزيع، استراتژي هاي ارتباطي، راهبردهاي قيمت گذاري وسايرفعاليت هاي بازاريابي مي‎توان ند باعث تضعيف يا تقويت برند شدند (يوودانته، 2000). اگرچه برند به صورت آشكار براي سازمان وشركت ارزش آفريني مي كند، اما ريشه اين ارزش در مشتري قرار دارد (كلر، 2001). درحقيقت، ارزش ويژه برند مبتني بر مشتري، تعيين كننده ارزش واقعي برند است (ديواندري، 1390)  

    1-2 بيان مساله

    نقش برند ها درشناسايي محصول شركت دربازارهاي رو به گسترش امروزي، نقشي انكارناپذيراست. با گسترش عرصه رقابتي وهجوم برندهاي جهاني به بازار داخلي، توجه به مفهوم برند وارزش ويژه آن براي شركت هاي داخلي به منظوربه دست آوردن سهم بيشتري ازبازار تأثير گذاراست. امروزه الزاماً نوآوري وبرتري فني تنها عامل هاي اساسي براي موفقيت نيستند؛ دربازارهايي كه محصولات وخدمات، روز به روزبا هم تطابق وسازگاري پيدا مي كنند، يك برند قوي ممكن است تنها مشخصه اي باشد كه محصول يا خدمت عرضه شده از رقبا متمايزمي سازد(kotler& pfoertsch, 2006). درايران برند ها بعنوان يك داريي درترازنامه قيد نمي شوند؛ اين امر سبب خنثي شده تمركز بلند مدت مديريت برتوسعه دروني برند است. بنابراين جريان نقدي وسودهاي كوتاه مدت غالباً بعنوان پارامترهاي مهم عملكرد استفاده مي شوند. 

    كشورايران توليدات داخلي بسياري دارد اما در زمينه برنامه ريزي موفق نبوده اند مشكلات زيادي فرا روي اين صنعت است. كه مطالعه همه آنها دراين تحقيق امكان پذير نيست ويكي از چالش ها از ديدگاه متخصصان اين حوزه، مسائل بازاريابي وبرند مي‎باشد كه الگويي بهينه دراين زمينه تعريف نشده است. درسال هاي اخير، ميزان ورود كالاها با نشان هاي تجاري متنوع و تمايل زياد فروشندگان به نشان هاي تجاري ساخت كشورهاي خارجي به معضلي براي توليد كنندگان ساخت ايران تبديل شده است، با اينكه بسياري از محصولات ساخت داخل از نظر كيفيت و قيمت توانايي رقابت با توليدات خارجي رادارا هستند، از جايگاه مناسبي دربين مصرف كنندگان برخوردار نيستند و با توجه به اين موارد و بالارفتن ميزان توقعات و انتظارات مصرف كنندگان و... در موقعيتي هستند كه سهم بازار خود را در خطر مي بينند. 

    باتوجه به تحولات اقتصادي بوجود آمده دركشور، بازار شديداً رقابتي شده بنابراين شركت ها به دنبال كسب مزيت رقابتي ازطريق سرمايه گذاري درايجاد برند خواهند بود ونقش برندينگ دربازارهاي تجاري پررنگ ترمي شود(اميرشاهي؛ 1389 ). نامهاي تجاري قوي علاوه برايجاد مزيت رقابتي، نقد ينگي سازمان را افزايش وجريان نقدينگي را تسريع نموده، امكان افزايش قيمت، سود دهي و وفاداري بيشتر مشتريان را فراهم آورده است(madden et al, 2006) بنابراين مي‎توان  گفت ارزش ويژه برند به عنوان معياري براي سنجش قدرت برندها پيشنهاد شده، كه طي دهه هاي گذشته شكل گرفته وتكامل يافته است. 

    يكي از الزامات ايجاد برندي قوي شناخت هريك ازعوامل ايجاد كننده ارزش ويژه برند است (سليماني؛ 1389) كه يكي از عوامل تاثير گذار بر ارزش برند آميخته بازاريابي مي‎باشد و بابررسي نحوه اثرگذاري آن مي‎توان  عناصري را كه تأثيربيشتري برارتقاي برند دارند، شناسايي نمود ومنابع بيشتري را به آن اختصاص داد. ازاين رو دراين تحقيق به بررسي بيان تأثير آميخته بازاريابي وتصوير شركت برارزش ويژه برند پرداخته شده است كه مي‎توان د به صورت راهنما ومعياري فعاليت هاي شركت را درجهت ايجاد يك برند قوي ترهدايت وارزيابي كند. افزايش ارزش ويژه ازديدگاه مشتريان وبه عبارتي ايجاد يك برند قوي منافع بسياري براي شركت هاي تجاري دارد. بطور دقيق تر مي‎توان  گفت افزايش ارزش ويژه ي برند احتمال انتخاب يك برند را افزايش مي دهد(PiTTa&Katshis, 1995)لازم به ذكر است متغير هاي مدل مفهومي شامل ارزش ويژه برند، آگاهي ازبرند /تداعي ذهني، وفاداري به برند، كيفيت ادراك شده، تصوير شركت، كانال توزيع، قيمت، فعاليت هاي ترفيعي و خدمات پس از فروش مي باشند و با توجه به موارد بالا سوال اصلي تحقيق را اينگونه بيان مي كنيم "تأثير آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند در توليد كفپوش خودرو شركت پيشرو پلاستيك خزر چگونه است؟"

    واژه هاي كليدي:

    فهرست مطالب

    چكيده 1

    فصل اول: كليات تحقيق

    1-1 مقدمه 3

    1-2 بيان مساله 3

    1-3 اهميت وضرورت تحقيق 4

    1-4 اهداف تحقيق 5

    1-4-1 اهداف فرعي 5

    1-5 چارچوب نظري 6

    1-6 مدل مفهومي تحقيق 9

    1-7 فرضيه ها 9

    فصل دوم: ادبيات و پيشينه تحقيق

    2-1 مقدمه 12

    2-2 برند 12

    2-3 ارزش ويژه برند 13

    2-4 كيفيت درك شده 13

    2-5 وفاداري به برند 14

    2-5-1 رويكرد نگرشي 14

    2-5-2 انواع وفاداري 15

    2-6 آگاهي از برند 16

    2-6-1 تصوير فرشگاه 17

    2-7 آميزه بازاريابي 18

    2-7-1 محصول 18

    2-7-2 خدمات پس از فروش: 19

    2-7-3 قيمت 19

    2-7-4 توزيع 20

    2-7-5 ترويج 21

    2-7-6 تبليغات 21

    2-7-7 پيشبرد فروش 22

    2-7-8 روابط عمومي 22

    2-7-9 نيروي فروش 22

    2-7-10 بازاريابي مستقيم (فروش حضوري) 22

    2-8 پيشينه داخلي 23

    2-9 پيشينه خارجي 24

    2-10 تعريف واژگان 26

    فصل سوم: روش اجراي  تحقيق

    3-1 مقدمه 29

    3-2 روش تحقيق 29

    3-2-1 طبقه بندي بر اساس روش 30

    3-2-2 طبقه بندي بر اساس هدف 30

    3-3 قلمرو مكاني تحقيق(جامعه آماري) 30

    3-4 قلمرو زماني 31

    3-5 حجم نمونه و روش نمونه گيري 31

    3-6 روش ها و ابزار گردآوري اطلاعات 32

    3-6-1 پرسشنامه 32

    3-7 روايي و پايايي 33

    3-7-1 روايي(اعتبار) ابزار پژوهش 33

    3-7-2 اعتبار محتوا 34

    3-7-3 پايايي ابزار اندازه گيري پژوهش 35

    3-7-3-1 روش آلفاي كرونباخ 35

    3-7-4 روش تجزيه و تحليل داده ها 36

    3-7-5 مدل معادلات ساختاري (SEM) 36

    فصل چهارم: تجزيه و تحليل يافته هاي تحقيق

    4-1 مقدمه 39

    4-2 آمار توصيفي 40

    4-2-1 تحليل خصوصيات جمعيت شناختي 40

    4-2-2 توزيع آماري جنسيت پاسخ دهندگان 41

    4-3 آزمون پايايي 36

    4-4 مدل ليزرل (مدل معادلات ساختاري) 43

    4-4-1 تدوين مدل 43

    4-4-2برآورد مدل 44

    4-4-3 بررسي اثر متغيرهاي مستقل بر روي متغيرهاي وابسته در مدل 56

    4-5 نتايج فرضيات 72

    فصل پنجم: بحث و نتيجه گيري

    5-1 مقدمه 76

    5-2 تشريح يافته هاي تحقيق 76

    5-3 پيشنهادات كاربردي براي فرضيه هاي پژوهش 84

    5-4 پيشنهاد براي تحقيقات آتي 85

    5-5 محدوديت هاي تحقيق 85

    منابع و مآخذ 87

    پيوست ها 91

    فهرست جداول

    جدول 2-1 انواع وفاداري 15

    جدول 3-1  طيف ليكرت 5 گزينه اي 33

    جدول 3-2  متغيرهاي تحقيق، شاخص ها و سؤالات مربوط به هرشاخص 33

    جدول 3-3 آزمون آلفاي كرونباخ براي پايايي پرسشنامه 35

    جدول 3-4 مقدار آلفاي كرونباخ بر اساس سوالات مربوط به متغيرها 35

    جدول 4-1  فراواني براي سن پاسخ دهندگان به پرسشنامه 41

    جدول 4-2  فراواني براي درآمد ماهيانه پاسخ دهندگان به پرسشنامه 42

    جدول 4-3  فراواني براي ميزان تحصيلات پاسخ دهندگان به پرسشنامه 43

    جدول 4-4 آزمون آلفاي كرونباخ براي پايايي پرسشنامه 37

    جدول 4-5 مقدار آلفاي كرونباخ بر اساس سوالات مربوط به متغيرها 38

    جدول 4-6 شاخصها‎ي متغيرها 46

    جدول 4-7 تحليل عاملي اكتشافي براي آيتم هاي مربوط به متغير كانال توزيع 46

    جدول 4-8 تحليل عاملي اكتشافي براي آيتم هاي مربوط به متغير قيمت 46

    جدول 4-9 تحليل عاملي اكتشافي براي آيتم هاي مربوط به متغير ترفيع 47

    جدول 4-10 تحليل عاملي اكتشافي براي آيتم هاي مربوط به متغير خدمات پس از فروش 47

    جدول 4-11تحليل عاملي اكتشافي براي آيتم هاي مربوط به متغير تصوير شركت 47

    جدول 4-12 تحليل عاملي اكتشافي براي آيتم هاي مربوط به متغير آگاهي از برند 48

    جدول 4-13 تحليل عاملي اكتشافي براي آيتم هاي مربوط به متغير كيفيت ادراك شده 48

    جدول 4-14 تحليل عاملي اكتشافي براي آيتم هاي مربوط به متغير وفاداري به برند 48

    جدول 4-15 تحليل عاملي اكتشافي براي آيتم هاي مربوط به متغير ارزش ويژه برند 49

    جدول 4-16 بررسي اعتبار همگرا براي متغيرها 49

    جدول 4-17  كانال توزيع (X1) 53

    جدول 4-18  قيمت (X2) 53

    جدول 4-19 ترفيع (X3) 53

    جدول 4-20 خدمات پس از فروش (X4) 54

    جدول 4-21 تصوير شركت (Y1) 54

    جدول 4-22 آگاهي از برند (Y2) 54

    جدول 4-23 كيفيت ادراك شده (Y3) 55

    جدول 4-24 وفاداري به برند (Y4) 55

    جدول 4-25 ارزش ويژه برند (Z) 55

    جدول 4-26 تاييد مدل 57

    جدول 4-27 مقادير فرضيه 1 59

    جدول 4-28 مقادير فرضيه 2 59

    جدول 4-29 مقادير فرضيه 3 60

    جدول 4-30 مقادير فرضيه 4 60

    جدول 4-31  مقادير فرضيه 5 61

    جدول 4-32 مقادير فرضيه 6 61

    جدول 4-33 مقادير فرضيه 7 62

    جدول 4-34 مقادير فرضيه 8 62

    جدول 4-35 مقادير فرضيه 9 63

    جدول 4-36 مقادير فرضيه 10 63

    جدول 4-37 مقادير فرضيه 11 64

    جدول 4-38 مقادير فرضيه 12 64

    جدول 4-39 مقادير فرضيه 13 65

    جدول 4-40 مقادير فرضيه 14 65

    جدول 4-41 مقادير فرضيه 15 66

    جدول 4-42 مقادير فرضيه 16 66

    جدول 4-43 مقادير فرضيه 17 67

    جدول 4-44 مقادير فرضيه 18 67

    جدول 4-45 مقادير فرضيه 19 68

    جدول 4-46 مقادير فرضيه 20 68

    جدول 4-47 مقادير فرضيه 21 69

    جدول 4-48 مقادير فرضيه 22 69

    جدول 4-49 مقادير فرضيه 23 70

    جدول 4-50 مقادير فرضيه 24 70

    جدول 4-51 مقادير فرضيه 25 71

    جدول 4-52 نتايج فرضيات 72

    فهرست نمودارها

    نمودار 4-1  فراواني  براي سن پاسخ دهندگان به پرسشنامه 41

    نمودار 4-2  فراواني براي درآمد ماهيانه پاسخ دهندگان به پرسشنامه 42

    نمودار 4-3  فراواني براي ميزان تحصيلات پاسخ دهندگان به پرسشنامه 43

    فهرست اشكال 

    شكل 1-1 چهارچوب مفهومي تحقيق (كيم وهيون، 2011) 9

    شكل 2-1 كيفيت ادراك شده، آگاهي از برند، وفاداري به برند 23

    شكل 4-1 تحليل عاملي تاييدي براي آيتم هاي مربوط به متغيرها 51

    شكل 4-2 آماره تي براي بررسي معني داري تك تك سوالات (آيتم ها) متغيرها در مدل 52

    شكل 4-3 تحليل عاملي تاييدي براي تاثير متغيرهاي مستقل بر روي متغيرهاي وابسته 56

     شكل 4-4 بررسي معني داري اثر متغيرهاي مستقل بر روي متغيرهاي وابسته در مدل با استفاده از آماره تي 58

    شكل 4-5 مقدار آماره تي در مدل (معني دار بودن تاثير) 73

    شكل 4-6 مقدار تاثير معني دار هر كدام از متغيرهاي مستقل بر روي متغيرهاي وابسته در مدل 74

    قيمت فايل فقط 137,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : ارزيابي اثرات آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند , ارزش ويژه برند در شركتها , پايان نامه ارزش ويژه برند در شركتها , تاثير آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند , پايان نامه تاثير آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند , رابطه آميخته بازاريابي با ارزش ويژه برند , بررسي تاثير آميخته بازاريابي بر ارزش ويژه برند شركتها , پايان نامه آميخته بازاريابي

لزوم تجديد نظر درسياست‌هاي جمعيتي ايران

۱۸ بازديد

لزوم تجديد نظر درسياست‌هاي جمعيتي ايران

 

 

بررسي اثرات ارزش ويژه برند بر ارزيابي تعميم برند

۱۹ بازديد

بررسي اثرات ارزش ويژه برند بر ارزيابي تعميم برند

 

 

  • بررسي اثرات ارزش ويژه برند بر ارزيابي تعميم برند
    بررسي اثرات ارزش ويژه برند بر ارزيابي تعميم برند دسته: مديريت
    بازديد: 18 بار
    فرمت فايل: doc
    حجم فايل: 1669 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 144

    هدف از اين پايان نامه بررسي اثرات ارزش ويژه برند بر ارزيابي تعميم برند در محصولات لبني كاله مي باشد

    قيمت فايل فقط 125,000 تومان

    خريد

    دانلود پايان نامه كارشناسي ارشد رشته مديريت بازرگاني

    بررسي اثرات ارزش ويژه برند بر ارزيابي تعميم برند

    *** همراه با پرسشنامه

    چكيده

    در سال هاي اخير،بحث و بررسي در خصوص برند جايگاه ويژه اي در محافل علمي و دانشگاهي و همچنين در حوزه كسب وكار يافته است.بسياري از محققان ومديران شركت ها به اين نتيجه رسيده اند كه با ارزش ترين دارايي شركت در جهت بهبود فرآيند بازاريابي،برند و دانش برندينگ است.بازاريابان اعتقاد دارند كه محصول جديد با نام تجاري تعميم يافته توسط مصرف كننده به طور مطلوب تري ارزيابي مي شود زيرا مصرف كننده نگرش مثبت خود را از نام تجاري مربوط به محصول جديد منتقل مي كند.مطالعه ي حاضر با هدف تأثيرات ارزش ويژه ي برند بر ارزيابي بسط برند صورت گرفته است.در تحقيق حاضر برند كاله كه برند شناخته شده اي در سطح ايران است،جهت مطالعه انتخاب شده است.

    تحقيق حاضر بر اساس روش گردآوري داده ها،تحقيق توصيفي واز نوع پيمايشي است.داده هاي 377 پرسشنامه مبناي تحليل قرارگرفت.جهت تجزيه و تحليل داده ها وتاييد مدل نيز از روش آزمون تحليل رگرسيون استفاده شده است ونتايج اين پژوهش نشان مي دهد كه سه بعد از مدل ارزش ويژه برند آكر(وفاداري به برند،آگاهي از برند،تداعي ازبرند)بر ارزيابي از بسط برند تأثيرمعنا داردارد ولي بين كيفيت ادراك شده و ارزيابي از بسط برند رابطه ي معنا داري وجود ندارد.نوگرايي مصرف كننده و تناسب محصول دو متغير ارزش ويژه ي برند و ارزيابي از بسط برند  را تعديل مي كنند.

    واژه هاي كليدي :

    ارزش ويژه ي برند

    ارزيابي از بسط برند

    نوگرايي مصرف كننده

    تناسب محصول

    مقدمه 

    دنياي پيرامون ما و محيطي كه سازمان ها درآن قرار دارند هر روز پيچيده تر از گذشته مي شود سازمان ها ناچارند براي ادامه ي حيات در اين محيط در حال تغيير خود را با پيشرفت هاي روز افزون دانش و فن آوري انطباق دهند در جهان رقابتي امروز،سازماني امكان بقا دارد كه بتواند خود را پيوسته با تغييرات محيط پيرامونش وفق دهد(شيهالي، 1384).شركت ها در بازار يابي جديد براي ايجاد تمايز بين محصولات خود و رقبا از استراتژي ها و روش هاي گوناگون استفاده مي كنند.يكي از تصميمات مهم در بازاريابي امروز ، تصميم د رمورد انتخاب نام تجاري براي محصولات و خدمات مي باشد (Aaker & Keller, 1990).يك نام تجاري چكيده اي از هويت،اصالت،ويژگي وتفاوت يك نام تجاري،اطلاعات را كه دركلمه يا علامت متمركز شده است را برمي انگيزد به همين دليل است كه نام هاي تجاري براي تبادلات كسب و كار حياتي اند. 

    هر شركت در هنگام معرفي يك محصول جديد به بازار، با سوالهاي متعددي مواجه است.مهم ترين مساله اي كه ذهن عرضه كننده را به خود مشغول مي دارد اين است كه محصول جديد را با چه موضع گيري مشخصي وارد بازار كند تا بتواند تقاضاي كافي ايجاد كند و يا به عبارت ديگر ، براي بازار جذابيت داشته باشد.در اين باره موضعي كه بنگاه براي محصول خود اتخاذ مي كند بايد با ويژگي هاي مختلف محصول،از جمله كيفيت محصول،نوع بسته بندي ، نام تجاري و نوع تبليغات ، پشتيباني مي شود.ومعمولاً نام تجاري اصلي باعث كاهش هزينه هاي بازاريابي و احتمال افزايش موفقيت كلي شركت مي شود(Morrin , 1999).

    تصور مي شود كه ارزش ويژه برند مزاياي بسياري براي شركتها داشته باشد مثلاً سطوح بالاي ارزش ويژه منجر به افزايش ترجيحات و تمايلات مصرف كننده و دلايل خريد او مي شود.شركت هايي كه از ارزش ويژه برند بيشتري برخورداند ، بازده بالايي نيز خواهند داشت. برند سازي يكي از روش هاي قدرتمند در ايجاد تمايز و يكي از كليدي ترين استراتژي هاي موضع يابي رقابتي است. 

    برندها مزاياي رقابتي پايداري را براي شركتها به همراه دارند. به بيان ديگر اگر مصرف كنندگان برندي را خوب بدانند شركت به يك مزاياي رقابتي دست يافته است . 

    ارزش ويژه برند با پشتيباني از ارزش مشتريان به طور غير مستقيم ارزش شركت را افزايش مي دهد . ارزش ويژه برند و ارزش مشتري از طريق بالا بردن اثر بخشي و كارآيي برنامه هاي بازاريابي وفاداري به برند ، قيمت و حاشيه سود ، توسعه برند،هرم تجاري و مزيت رقابتي شركت ارزش ايجاد مي كنند(آكر، 1991).بازاريابان معتقد هستند كه تعميم هاي برند،در اكثرموارد توسط مشتريان بسيار مطلوب ارزيابي مي شوند ، زيرا مشتريان ، ويژگي ها و احساسات مثبتي را كه از برند اصلي در ذهن دارند به محصولات تعميم داده شده نيز انتقال مي دهند(Bhat & Reddy, 2001).

    از نقطه نظر رفتاري ارزش ويژه برند در ايجاد نقاط تمايزي كه منجر به مزاياي رقابتي در رقابت غير قيمت مي شود ، بسيار حائز اهميت است لذا اين تحقيق درصدد است تأثيرات ارزش ويژه برند بر ارزيابي بسط برند از ديدگاه مصرف كنندگان شركت ها و فروشگاه هاي عرضه كننده فرآورده هاي لبني كاله درشهر كاشان بپردازد.در اين فصل به بررسي و ارائه توضيحات در خصوص بيان مساله و اهميت و ضرورت انجام تحقيق و اهداف و فرضيه هاي تحقيق و در آخر به تعريف واژه هاي كليدي تحقيق پرداخته مي شود. 

    فهرست مطالب

    چكيده 1

    فصل اول

    مقدمه 3

    1-1بيان مساله 5

    1-2 اهميت و ضرورت انجام تحقيق 6

    1-3 اهداف مشخص تحقيق 6

    1-4 فرضيه هاي تحقيق 6

    1-5 قلمرو تحقيق 7

    1-5-1 قلمرو موضوعي 7

    1-5-2 قلمرو زماني 7

    1-5-3 قلمرو مكاني 7

    1-6 تعاريف واژگان 7

    فصل دوم

    مقدمه 10

    1-2 نگرشي بر تحول نام تجاري در ايران 11

    2-2 تعاريف برند 11

    2-3 معاني نام و نشان تجاري 13

    2-4 ارزش و اهميت نام تجاري 14

    2-4-1 ارزش نام يك نام تجاري خاص براي مصرف كننده 14

    2-4-2 ارزش يك نام تجاري خاص براي سهامداران از نظر مالي 15

    2-5 برندسازي 17

    2-6 وجود برند 18

    2-7 ارزش ويژه برند 18

    2-8 ديدگاه ارزش ويژه نام و نشان تجاري كلر 19

    2-9 استراتژي نام تجاري ، استراتژي كسب و كار 19

    2-10 رويكردهاي اندازه گيري ارزش ويژه برند 22

    2-11 مدلهاي ارزش ويژه برند 23

    2-12 مدل ارزش ويژه آكر 29

    2-13 تعريف مفاهيم و اجزاي برند 30

    2-14 بسط برند 35

    2-15 ارزيابي بسط برند و تعميم نگرش 37

    2-16 تناسب درك شده از برند 39

    2-16-1 فرآيند طبقه بندي و معيارهاي تناسب 41

    2-17 تناسب محصول با طبقه و ارزيابي بسط برند 43

    2-17-1 ويژگيهاي برند مادر و ارزيابي بسط آن 45

    2-18 تاثيرات متقابل بسط برندها و برند مادر 47

    2-19 نوگرايي مصرف كننده نسبت به مصول 50

    2-20 مزاياي بسط برند 50

    2-21 مروري بر تحقيقات پيشين 52

    2-21-1 تحقيقات خارجي 52

    2-21-2 تحقيقات داخلي 57

    2-22 مدل مفهومي 61

    2-23 شركت فرآرده هاي لبني كاله 62

    فصل سوم 63

    3-1مقدمه 64

    3-2 روش تحقيق 66

    3-3  جامعه آماري 66

    3-4 نمونه و روش نمونه گيري 67

    3-5 روش گردآوري داده ها و اطلاعلات 67

    3-5-1 مطالعه كتابخانه اي 68

    3-5-2 مطالعات ميداني 68

    3-6 پرسشنامه 69

    3-6-1 مقياس و طيف ابزار اندازه گيري تحقيق 69

    3-7 اعتبار و پايايي ابزار اندازه گيري پژوهش 70

    3-7-1 روايي ابزار و پژوهش 70

    3-7-2 پايايي ابزار پژوهش 71

    3-8 روش تجزيه و تحليل داده ها 72

    فصل چهارم 74

    4-1 مقدمه  75

    4-2 آمار توصيفي 75

    4-2-1 بررسي توصيفي ويژگيهاي دموگرافيك 75

    4-2-2 بررسي توصيفي متغيرها 79

    4-3-1 نتايج آزمون كلموگروف اسيرنوف 81

    4-4  نتايج بدست آمده از رگرسيون چند متغيره 84

    فصل پنجم                                                                                                         93

    5-1 يافته هاي تحقيق بر اساس نتايج آزمون تحقيقات 95

    5-2 محدوديتهاي تحقيق 95

    5-3 پيشنهادهاي كاربردي 97

    5-4 پيشنهادهايي براي پژوهشهاي آتي 98

    منابع  و مآخذ                                                                                                    100

    پيوست ها    106

    قيمت فايل فقط 125,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : بررسي اثرات ارزش ويژه برند بر ارزيابي تعميم برند , ارزش ويژه برند كاله , ارزش ويژه برند در شركت كاله , رابطه ارزش ويژه برند با تعميم برند , بررسي تاثير ارزش ويژه برند بر ارزيابي از بسط برند , پايان نامه ارزش ويژه برند , پايان نامه بسط برند , پايان نامه ارزش ويژه برند در شركت كاله

جزوه آناتومي استاد مربوطي

۱۷ بازديد

جزوه آناتومي استاد مربوطي

 

 

  • جزوه آناتومي استاد مربوطي
    جزوه آناتومي استاد مربوطي دسته: پزشكي
    بازديد: 18 بار
    فرمت فايل: pptx
    حجم فايل: 14498 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 120

    جزوه آناتومي استاد مربوطي پاورپوينت 13 جلسه تشكيل كلاس در طول ترم مناسب جمع بندي و مطالعه ايام امتحانات مناسب اساتيد و كنفرانس دانشجويان

    قيمت فايل فقط 8,500 تومان

    خريد

    جزوه آناتومي استاد مربوطي

    پاورپوينت 13 جلسه تشكيل كلاس در طول ترم

    مناسب جمع بندي و مطالعه ايام امتحانات

    مناسب اساتيد و كنفرانس دانشجويان

    شامل مباحث زير مي باشد.

    كليات علم آناتومي

    استخوان شناسي اندام فوقاني

    ساعد

    خونرساني اندام فوقاني

    ناحيه بازو

    عضله فلكسور عمقي انگشتان

    كمربند لگني

    كشكك

    ناحيه ران

    عضلات خلف ران

    جمجمه

    ستون مهره اي

    عضلات ناحيه گردن

    قيمت فايل فقط 8,500 تومان

    خريد

    برچسب ها : جزوه آناتومي استاد مربوطي , جزوه آناتومي , استاد مربوطي

سنجش آمادگي سازمان براي پياده سازي ERP

۱۸ بازديد

سنجش آمادگي سازمان براي پياده سازي ERP

 

 

  • سنجش آمادگي سازمان براي پياده سازي ERP
    سنجش آمادگي سازمان براي پياده سازي ERP دسته: مديريت
    بازديد: 16 بار
    فرمت فايل: doc
    حجم فايل: 312 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 155

    هدف از اين پايان نامه سنجش آمادگي سازمان آب استان يزد براي پياده سازي ERP مي باشد

    قيمت فايل فقط 135,000 تومان

    خريد

    دانلود پايان نامه رشته مديريت

    سنجش آمادگي سازمان براي پياده سازي ERP

    (مطالعه موردي:شركت آب منطقه اي استان يزد)

    *آپديت رايگان :

    ضميمه شدن پرسشنامه سنجش آمادگي سازمان بمنظور پياده سازي ERP

    چكيده

    ساليان متمادي است كه برنامه هاي كاربردي مورد استفاده در سازمان به صورت مجزا و جزيره اي ارائه مي شود كه اين برنامه ها هيچ ارتباطي با يكديگر ندارند و بطور مستقل وظايف خود را انجام مي دهند.امروزه با توسعه سازمان ها و ضرروت هاي ايجاد شده در زمينه دقت، صحت و دسترسي تمامي افراد در كليه سطوح سازمان به اطلاعاتي يكپارچه استفاده از سيستمي جامع و كامل كه تمامي اين خصوصيات را بطور يكجا فراهم سازد امري اجتناب ناپذير است. در اين زمينه با كمك پديده اي به نام ERP مي توان به اين مهم نائل گرديد. 

    اما ERP چيست؟ (Enterprise Resource Planning) يا برنامه ريزي منابع سازمان سعي دارد تا عملكرد همه واحدهاي شركت را در يك سيستم كامپيوتري يكپارچه نموده و نيازهاي مختلف خاص هر واحد را پاسخ گويد. ERP از طريق يك پايگاه داده واحد انجام مي شود، لذا واحدهاي مختلف مي توانند اطلاعات را ساده تر به اشتراك گذاشته و با هم ارتباط برقرار سازند. در صورتي كه شركت هاي ارائه كننده، نرم افزار را به درستي نصب كنند مزاياي متعددي را براي سازمان به همراه خواهد داشت كه به نكات ذيل مي توان اشاره نمود : 

    - كاهش هزينه ها 

    - افزايش بهره وري در سازمان 

    - افزايش بازده سرمايه گذاري 

    - افزايش قابليت رقابت پذيري 

    - دسترسي سريع به اطلاعات جامع و فاقد تناقص

    - تسريع در گردش موجودي و نقدينگي 

    - كاهش سرمايه راكد 

    - بهبود كيفيت در تمام امور 

    - كاهش زمان و دوباره كاري و ... 

    نرم افزارهاي ERP از ماژول هاي گوناگون (مالي، منابع انساني، توليد، فروش، خريد و ...) تشكيل شده است. اغلب نرم افزارهاي ERP  آنقدر منعطف هستند كه شركت هاي خريدار قادرند تعدادي از ماژولهاي مورد نياز يا همه آنها را نصب كنند . به عنوان مثال شركت خريدار قادر است فقط ماژول هاي منابع انساني و مالي را از اين بسته نرم افزاري، خريداري، نصب و مورد استفاده قرار دهد. ذكر اين نكته ضروري است كه ERP به مثابه ستون فقرات اطلاعاتي سازمان از نظر بانك هاي اطلاعاتي و فرآيندهاي سازماني محسوب شده و به منزله نرم افزاري براي پشتيباني فرآيندهاي داخلي سازمان مي باشد.در اين پروژه سعي بر اين بوده است تا با تجزيه و تحليل هاي دقيق و بررسي ابعاد گوناگون سازمان، ميزان آمادگي سازمان را جهت بكارگيري سيستم ERP برآورد نمايد، در پايان نيز با ارائه پيشنهادات و راهكارهايي سازمان را در اجرا و استفاده صحيح اين سيستم ياري مي نمايد. 

    كلمات كليدي:

    اجراي ERP

    برنامه ريزي منابع سازمان

    اجراي سيستم هاي ERP در سازمانهاي دولتي

    امكان سنجي پياده سازي سيستم هاي ERP در سازمانهاي دولتي

    فهرست مطالب

    چكيده………………………………………………………………………………………………………………….. ۱

    فصل اول : طرح تحقيق

    مقدمه ………………………………………………………………………………………………………………….. ۴

    ۱-۱- بيان مسئله……………………………………………………………………………………………………… ۷

    ۲-۱- ضرورت انجام تحقيق………………………………………………………………………………………. ۸

    ۳-۱- اهداف تحقيق…………………………………………………………………………………………………. ۹

    ۴-۱- فرض هاي اساسي تحقيق………………………………………………………………………………….. ۱۰

    ۵-۱- واژگان كليدي………………………………………………………………………………………………… ۱۱

    فصل دوم : ادبيات تحقيق

    مقدمه………………………………………………………………………………………………………………….. ۱۶

    بخش اول :

    ۱-۲- معرفي و ويژگي ها………………………………………………………………………………………….. ۱۸

    ۱-۱-۲-سير تكاملي ERP………………………………………………………………………………………….

    2-1-2-معرفي جامع ERP…………………………………………………………………………………………

    3-1-2- ERP از ديدگاه مديريتي………………………………………………………………………………… ۲۴

    ۴-۱-۲- تفاوت بين ERP يك بانك اطلاعات مركزي………………………………………………………. ۲۶

    ۵-۱-۲- ERP در ايران…………………………………………………………………………………………….. ۲۷

    ۶-۱-۲- مراحل بهره برداري از يك راه حل ERP……………………………………………………………

    7-1-2- بررسي هزينه ها و امكان سنجي ERP……………………………………………………………….

    8-1-2- استقرار پلكاني ERP راهي براي كاهش هزينه……………………………………………………… ۳۳

    ۹-۱-۲- مهندسي مجدد ( BPR) و تفاوت آن با ERP………………………………………………………

    10-1-2- مهندسي مجدد مبتني بر فناوري……………………………………………………………………… ۴۰

    ۱۱-۱-۲- مختصري از MRPII, MRP (از زير سيستمهاي erp)…………………………………………..

    12-1-2-ERPII……………………………………………………………………………………………………..

    14-1-2- تفاوت ERPII, ERP…………………………………………………………………………………..

    15-1-2- ERP, MIS……………………………………………………………………………………………….

    16-1-2- عوامل مؤثر در پيروزي و شكست پروژه هاي ERP…………………………………………….

    17-1-2- انواع روشهاي پياده سازي ERP از لحاظ وسعت فعاليت……………………………………… ۶۴

    ۱۸-۱-۲- مباحث انساني در پياده سازي پروژه هاي ERP (نقش نيروي انساني در انجام پروژه)… ۶۵

    ۱۹-۱-۲- اجزاي تشكيل دهنده ي سيستم هاي ERP………………………………………………………..

    20-1-2- امنيت در سيستم هاي برنامه ريزي منابع سازماني……………………………………………….. ۶۹

    ۲۱-۱-۲- مزايا و معايب بكارگيري ERP……………………………………………………………………….

    22-1-2- چرا سازمان به ERP نياز دارد؟ (لزوم پياده سازي)……………………………………………… ۷۴

    ۲۳-۱-۲- گزينه هاي پياده سازي ERP …………………………………………………………………………

    24-1-2- معرفي دو عرضه كنندة عمده نرم افزار Oracle , SAP /EPR…………………………………

    بخش دوم :

    ۲-۲- معرفي شركت آب منطقه اي استان يزد…………………………………………………………………. ۸۱

    ۱-۲-۲- معرفي سازمان…………………………………………………………………………………………….. ۸۱

    فصل سوم : روش تحقيق

    ۱-۳- كليات روش تحقيق…………………………………………………………………………………………. ۸۶

    ۲-۳- روش تحقيق………………………………………………………………………………………………….. ۹۶

    ۳-۳- جامعه آماري………………………………………………………………………………………………….. ۹۷

    ۴-۳- قلمرو تحقيق………………………………………………………………………………………………….. ۹۷

    ۵-۳- نمونة آماري…………………………………………………………………………………………………… ۹۸

    ۶-۳- روش جمع آوري اطلاعات……………………………………………………………………………….. ۹۸

    ۷-۳- روش سنجش روايي………………………………………………………………………………………… ۹۹

    ۸-۳- روش سنجش پايايي………………………………………………………………………………………… ۹۹

    ۹-۳- روش تحليل آماري داده ها جهت آزمون فرضيه ها………………………………………………….. ۹۹

    فصل چهارم : تجزيه و تحليل اطلاعات

    ۱-۴- كليات…………………………………………………………………………………………………………… ۱۰۱

    ۲-۴- نمودارها و جداول آماري………………………………………………………………………………….. ۱۰۲

    ۳-۴- آزمون فرض سؤالات پرسشنامه…………………………………………………………………………… ۱۲۳

    ۴-۴- آزمون فرض گروههاي مختلف سؤالات پرسشنامه…………………………………………………… ۱۳۵

    ۱-۴-۴- حمايت مديران……………………………………………………………………………………………. ۱۳۵

    ۲-۴-۴- ظرفيت تغيير پذيري……………………………………………………………………………………… ۱۳۶

    ۳-۴-۴- وجود زير ساخت هاي مناسب………………………………………………………………………… ۱۳۷

    ۴-۴-۴- برگزاري دوره هاي آموزشي…………………………………………………………………………… ۱۳۸

    ۵-۴-۴- بكارگيري افراد بصورت تيم هاي كاري……………………………………………………………… ۱۳۹

    ۶-۴-۴- قدرت پيشبيني و برنامه ريزي سازمان……………………………………………………………….. ۱۴۰

    ۷-۴-۴- استفاده كارآمداز گروه مشاوران……………………………………………………………………….. ۱۴۱

    ۸-۴-۴- بهره وري مناسب مهندسان حوزه فن آوري اطلاعات……………………………………………. ۱۴۲

    ۵-۴- پايايي و روايي پرسشنامه………………………………………………………………………………….. ۱۴۳

    فصل پنجم : نتيجه گيري و پيشنهادات

    ۱-۵- مقدمه…………………………………………………………………………………………………………… ۱۴۵

    ۲-۵- نتيجه گيري همراه با پيشنهادات …………………………………………………………………………. ۱۴۶

    ۳-۵- پيشنهادات جهت انتخاب نرم افزار مناسب…………………………………………………………….. ۱۴۸

    ۴-۵- تيم پروژه………………………………………………………………………………………………………. ۱۴۹

    منابع و مأخذ………………………………………………………………………………………………………….. ۱۵۰

    قيمت فايل فقط 135,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : سنجش آمادگي سازمان براي پياده سازي ERP , پياده سازي erp در سازمان , مراحل پياده سازي erp , متدولوژي هاي پياده سازي erp , اجراي سيستمهاي ERP در سازمان , پياده سازي برنامه‌ ريزي منابع سازماني , پايان نامه امكان سنجي پياده سازي ERP در سازمان , سنجش آمادگي سازمان براي پياده سازي ERP